Apabila ingin mendapat keterangan dengan-cara eksklusif dr seorang narasumber maka kita dapat melaksanakan wawancara terstruktur secara pribadi yg tentusaja ada bermacam-macam faedah wawancara dengan-cara biasa yg biasa kita rasakan dlm kehidupan sehari-hari. Baik dlm berbagai jenis observasi sosial ataupun dlm dunia kerja (perusahaan).
Wawancara
Wawancara merupakan percakapan antar dua orang atau lebih yg berperan sebagai pewawancara & narasumber. Narasumber akan menunjukkan informasi sesui dgn kebutuhan kita. Wawancara mampu dilaksanakan dlm kurun waktu tertentu.
Manfaat Wawancara
Adapun beberapa manfaat yg bisa diperoleh dr melakukan aktivitas wawancara antara lain sebagai berikut;
-
Menambah pengetahuan
Wawancara memiliki manfaat bagi seorang yg melaksanakan wawancara. Tatkala ingin mengawali wawancara niscaya memiliki bekal pengetahuan untuk membuka pembicaraan, tetapi tak jarang banyak ilmu yg akan kita sesudah melakukan wawancara. Wawancara pasti akan memperkaya pengetahuan kita.
-
Kepentingan pribadi
Wawancara dapat dilakukan untuk kepentingan pribadi, untuk memperoleh informasi tertentu. Wawancara lamaran kerja dapat termasuk dlm jenis wawancara ini.
Ketika melaksanakan wawancara lamaran kerja semua kegiatan untuk kepentingan pribadi & tak ada kaitan dgn pihak luar kecuali pemiliki perjuangan atau perusahaan. Wawancara ini biasanya berhubungan dgn pekerjaan yg akan dilaksanakan seseorang untuk mencari kandidat pegawai yg cocok.
-
Profesi
Manfaat ini mampu dirasakan oleh seorang wartawan, reporter, atau penulis. Informasi yg ada akan digunakan untuk pekerjaannya. Cara yg paling kerap dipakai & mampu dgn cepat memperoleh informasi sesuai dgn impian.
Tuntutan ini mesti dipenuhi alasannya adalah target dr pekerjaannya. Seorang yg memiliki profesi menyediakan keterangan untuk orang lain dapat melaksanakan wawancara setiap hari, bahkan dlm satu hari bisa berpindah-pidah tempat.
-
Kepentingan penduduk
Wawancara dapat dilakukan sebab desakan dr masyarakat. Wawancara ini berkaitan dgn kepentingan umum & biasanya terjadi pada waktu tertentu saja.
Misalnya dlm melakukan wawancara pada pembuat kebijakan yg dilakukan forum politik terkait kejelasan sebuah kebijakan yg ada. Wawancara ini pula dapat berbentukupaya penjelasan terhadap arti penduduk atas permasalahan yg terjadi.
-
Memberikan inspirasi
Wawancara yg dilakukan dgn orang yg memiliki prestasi atau inovasi tertentu. Tatkala ada informasi tentang jalan orang tersebut untuk meraih keberhasilan sangat mungkin untuk menarik orang lain melaksanakan hal-hal yg kasatmata.
Informasi mirip ini lazimnya memang sengaja dibuat untuk menumbuhkan rasa tenggang rasa dan semangat untuk melakukan sesuatu yg bermanfaat atau membanggakan.
-
Memberikan dorongan semangat
Ketika kita mendapat informasi hasil wawancara yg memperlihatkan kesuksan kita dibutuhkan mampu lebih semangat dlm menjalankan apa yg bisa kita kerjakan. Hal tersebut sangat mungkin terjadi pada seseorang yg bisa menerima informasi dgn baik. Dorongan semangat dapat berasal dr dongeng inspiratif atau hal lain yg mampu menyentuh hati.
-
Memotivasi sesama manusia
Memunculkan banyak hal aktual yg menciptakan seseorang memiliki sudut pandang yg lebih luas. Tatkala membaca atau mendengar gosip yg menciptakan kita bahagia akan menciptakan kita malakukan hal yg sama & tak merasa frustasi.
Misal kita mendengar keterangan ihwal banjir menurut hasil wawan cara seseorang mungkin kita akan merasa lebih bersyukur.
-
Menghasilkan karya dlm bentuk tulisan
Karya tulis yg mampu dijadikan sebagai sumber bacaan bagi aneka macam golongan. Sumber bacaan tentu akan menambah pengetahuan kita tentang segala yg diangkut dlm bacaan tersebut. Misal bacaan perihal isu politik, ekonomi, sosial, atau yg lain. Tulisan apapun yg mengandung banya keterangan yg jelas & akurat.
-
Mendapatkan keterangan yg lengkap
Sesuai dgn tujuan wawancara mencari data atau melengkapi data maka akan didapat faedah berupa faedah mendapat keterangan yg lengkap. Informasi ini tak cuma pada satu orang namun siapa saja yg mau menyimak keterangan yg dihidangkan. Semakin mendalam dlm menghidangkan informasi maka akan makin lengkap keterangan yg akan didapat.
-
Menjalin hubungan dgn orang lain
Hubungan sosial yang terjalin ini salah satu manfaat sesudah melaksanakan wawancara. Tatkala melakukan wawancara dengan-cara individu maka kita dapat mengenal dgn baik siapa narasumber kita. Jika yg diwawancara merupakan orang yg populer kita memiliki potensi untuk bertemu langsung dgn pihak yg bersangkuta.
Bahkan kita mampu berjumpa dgn orang-orang gres yg memiliki profesi yg sama & terhimpun dalam organisasi profesi. Tentu saja kian banyak relasi akan kian mudah memperoleh sumber-sumber keterangan untuk melakukan wawancara.
Jenis Wawancara
Adapun macam-macam wawancara antara lain sebagai berikut;
- Wawancara bebas merupakan pewawancara mempunyai kebebasan untuk menanyakan apapun sesuai dgn data yg dibutuhkan, dgn syarat tak lepas dr topik yg dibahas
- Wawancara terpimpin ialah wawancara yg dilaksanakan dgn menggunakan daftar pertanyaan yg sudah diputuskan
- Wawancara bebas terpimpin ialah pewawancara mempunyai beberapa daftar pertanyaan tetapi cuma inti pertanyaan saja, pewawancara mampu menyebarkan pertanyaan yg ada.
Itulah tadi artikel yg bisa kami berikan pada segenap pembaca berkenaan dengan faedah wawancara dan jenisnya dengan-cara lazim. Semoga bisa menawarkan edukasi, tumpuan, & literasi bagi segenap pembaca yg membutuhkannya.
Hardjana. A M. 2017. Komunikasi Intrapersona & Interpersonal. Yogyakarta: Kanisius